Rio de Janeiro, 08 de fevereiro de 2017

Tainá, Larissa e Dayane

A Unimed Norte Fluminense participa efetivamente do Programa Aprendiz Legal, voltado para a preparação e inserção de jovens no mundo do trabalho e que se apoia na Lei da Aprendizagem (10.097/2000), desde novembro de 2016.

A cooperativa já cumpria, há alguns anos, a legislação do programa Jovem Aprendiz e de, acordo com Viviane Cândido, coordenadora do setor Gestão de Pessoas, “com o Aprendiz Legal haverá a inserção na empresa, a inclusão social e a aprendizagem na prática, desenvolvida pelas três jovens contratadas”, disse.

Larissa Diana e Tainá Silva atuarão no setor de Contas Médicas, enquanto Dayane da Silva trabalhará em Compras, Almoxarifado e Telefonia.  “O objetivo é contribuir para a formação de jovens autônomos, numa responsabilidade compartilhada entre Estado, sociedade, família e dos próprios jovens, fortalecendo sua autoestima e sua condição de cidadãos por meio do trabalho”, ressaltou João Paulino, presidente da Unimed Norte Fluminense.