Rio de Janeiro, 14 de setembro de 2016

Legenda

Valorizar os colaboradores, reciclar o corpo clínico, buscar a excelência no atendimento e incentivar a educação foram os principais objetivos que levaram o Hospital Unimed Resende (HUR) a firmar parceria com a FAC Redentor e transformar a unidade em um polo de treinamento. O trabalho começou, neste ano, e já ofereceu duas capacitações na área de emergência, uma delas em andamento. Ainda em agosto, mais de 30 alunos começaram o MBA de Gestão Hospitalar.

No primeiro semestre, um grupo de 24 profissionais participou de um curso rápido de Atendimento de Emergência em Cardiologia (ACLS). A instrução foi realizada em parceria com a ITR Treinamentos e já rendeu bons frutos. “Três médicos e uma de nossas enfermeiras se destacaram e foram selecionados para serem instrutores, se quiserem”, contou a gerente de Enfermagem, Fabiana Machado Abdalla. Agora, a equipe de enfermagem participa do curso básico de Emergência Intrahospitalar. “Formamos duas turmas e até outubro, 100% dos enfermeiros e técnicos de enfermagem do HUR terão sido capacitados”, completou.

Para o administrador hospitalar, Mauro Eduardo Chinellato, parcerias como essa não só melhoram o atendimento na unidade como ajudam a criar um vínculo com o colaborador. “O conhecimento é um bem incomensurável. Levamos conosco para onde formos. Oferecer essa oportunidade para a nossa equipe é uma satisfação”, defendeu ele, lembrando que alguns cursos serão abertos para profissionais de fora. “Já estamos planejando novos cursos na área de obstetrícia e UTI”, adiantou. Já estão abertas inscrições para os cursos de Eletrocardiograma para Enfermagem e o Básico de Ventilação Mecânica, em setembro, e o curso de Punção Intra-óssea, em novembro. Para mais informações, entrem em contato pelo telefone (24) 3337-8125 / 98804-6497.