Rio de Janeiro, 08 de novembro de 2017

Presidente da Unimed Petrópolis, Dr. José Carlos Sant’Anna de Araújo, destacou a importância do Planejamento Estratégico para os próximos anos da Cooperativa Médica.

A Unimed Petrópolis está em fase de conclusão do seu planejamento Estratégico. As atividades tiveram início em agosto, quando lideranças da Unimed Petrópolis se reuniram para estruturação do Planejamento Estratégico da cooperativa médica, que será implantado nos próximos quatro anos. Membros dos conselhos de Administração e do Conselho Fiscal, além da diretoria executiva da Unimed Petrópolis e gestores de diferentes setores da singular foram convidados para participar do evento, no Riverside Park Hotel.

O vice-presidente e diretor financeiro da Unimed Petrópolis, Dr. Rafael Gomes de Castro, destacando o atual momento de transformação da gestão da Cooperativa Médica.

Na ocasião, foi realizado um ciclo de palestras sobre diferentes temas que envolvem o segmento de saúde. O professor Dalton Sardenberg, da Fundação Dom Cabral, ministrou uma palestra sobre a importância do Planejamento Estratégico para a empresa. Já o médico, Dr. Luiz Paulo Coimbra, presidente da Unimed Volta Redonda, participou do evento e apresentou um case de modelo de gestão implantado na singular. Além disso, o tema Perspectiva econômica de Petrópolis e Região Serrana também foi apresentado pelo Secretário de Desenvolvimento de Petrópolis, Marcelo Fiorini.

As lideranças da Unimed Petrópolis durante o evento no Riverside Park Hotel.

A partir da observação dos dados apresentados pelo mercado, ações de curto, médio e longo prazo, que devem ser implementadas na cooperativa médica, foram debatidas entre os participantes do evento. Com base na aplicação de ferramentas específicas para análise do mercado de atuação da singular, com dados dos últimos anos e prospecção de mercado, foi possível fazer uma avaliação interna e externa do mercado na Região Serrana do estado do Rio de Janeiro. A previsão é que o Planejamento Estratégico seja estabelecido e finalizado neste segundo semestre de 2017.

Lideranças explicaram como são realizados os procedimentos de trabalho na Cooperativa Médica.